به گزارش برگزیده، سیدجمیل احمدی روز چهارشنبه در نشست کارگروه توسعه مهارت خراسانشمالی اظهار کرد: هدف اصلی این تحول، رفع ناترازی مهارتی است؛ وضعیتی که طی آن برخی افراد مهارتهایی را فرا میگیرند که بازار کار به آنها نیازی ندارد.
وی با اشاره به اقدامات انجامشده برای تحقق این رویکرد افزود: در همین راستا کنسرسیوم مهارت با مشارکت ۳۸۰ شرکت فعال در حوزههای مختلف تشکیل شده است تا ارتباط آموزش با صنعت تقویت شود.
احمدی ادامه داد: این کنسرسیومها نقش حلقه واسط میان مراکز مهارتی و بخش تولید را ایفا میکنند و برآوردها نشان میدهد تاکنون حدود ۱۰۰ فرصت جدید برای مشارکت و سرمایهگذاری در این مسیر ایجاد شده است.
معاون آموزشی سازمان فنی و حرفهای همچنین از اجرای طرحهایی مانند همنوا و میثاق مهارت به عنوان برنامههای کلیدی نام برد و گفت: این طرحها با هدف همسوسازی محتوای آموزشی با نیازهای روز صنایع طراحی شدهاند.
وی با تأکید بر ضرورت ورود جدیتر به حوزههای نوین افزود: اقتصاد دیجیتال، مهارتهای جدید و همچنین حمایت از طرحهای کارافن در دستور کار قرار دارد و باید زمینه کارآفرینی و خوداشتغالی با محور مهارت تقویت شود.
احمدی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به تحولات بازار کار جهانی گفت: طبق پیشبینیها تا سال ۲۰۲۵ حدود ۹۲ میلیون شغل در جهان حذف و در مقابل ۱۷۰ میلیون شغل جدید ایجاد خواهد شد؛ موضوعی که اهمیت مهارتآموزی هدفمند را دوچندان میکند.
وی افزود: گزارشهای جهانی نشان میدهد آموزشهای مهارتی باکیفیت میتواند به افزایش ۱۰ درصدی دستمزد نیروی کار و بهبود سه درصدی بهرهوری در سطح ملی منجر شود.
معاون آموزشی سازمان فنی و حرفهای تأکید کرد: در دولت چهاردهم، آموزش مهارت یکی از محورهای اصلی توسعه اقتصادی کشور تعریف شده و تخصیص منابع و حمایت از این حوزه با جدیت دنبال خواهد شد.
