دکتر سید احمد هاشمی در گفت و گو با برگزیده اظهار کرد: در حال حاضر یک‌هزار و ۲۱۳ پرستار و در مجموع یک‌هزار و ۴۹۲ نفر از کادر پرستاری در مراکز درمانی استان مشغول فعالیت هستند.
وی افزود: تأمین نیروی انسانی متناسب با نیاز مراکز درمانی و توزیع عادلانه نیروها، از موضوعات مهم نظام سلامت است و باید بر اساس ظرفیت بیمارستان‌ها، تعداد تخت‌های فعال، حجم مراجعات بیماران و نیاز بخش‌های مختلف انجام شود.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی خراسان‌شمالی ادامه داد: افزایش شمار نیروهای پرستاری نسبت به سال گذشته گامی در جهت تقویت کادر درمان است، اما این افزایش برای رفع کمبودهای موجود و پاسخگویی به نیاز مراکز درمانی کافی نیست و برنامه‌ریزی برای تأمین نیروهای مورد نیاز همچنان ضرورت دارد.
هاشمی با اشاره به شاخص‌های نیروی انسانی در بخش پرستاری بیان کرد: بر اساس شاخص اعلام‌شده از سوی وزارت بهداشت، ضریب مورد اشاره برای تأمین نیروی انسانی ۱.۲ است و بر مبنای آمار موجود، کمبود نیروی پرستاری استان ۲۴۲ نفر برآورد می‌شود.
وی همچنین با اشاره به ظرفیت بیمارستان‌های زیرپوشش دانشگاه علوم پزشکی خراسان‌شمالی گفت: یک‌هزار و ۴۴۹ تخت فعال در این مراکز گزارش شده است. بر اساس آمار ارائه‌شده، نسبت پرستار به تخت فعال یک نفر و نسبت مجموع کادر پرستاری به تخت موجود ۱.۰۲ نفر است.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی خراسان‌شمالی تأکید کرد: ارزیابی دقیق نیاز مراکز درمانی، توجه به شاخص‌های استاندارد نیروی انسانی و توزیع متناسب نیروها می‌تواند در برنامه‌ریزی برای جذب پرستار، کاهش نابرابری میان مراکز درمانی و ارتقای کیفیت مراقبت از بیماران مؤثر باشد.
